Onglet Évaluation

Pour planifier la prochaine évaluation de l'employé :

1. Cliquez sur l'onglet Évaluation.

2. Sélectionnez sur quelle base vous souhaitez programmer la prochaine évaluation de l'employé dans la liste déroulante Prochaine évaluation :

   • La Date vous permettra de sélectionner la date à laquelle l’évaluation est due.

   • Le nombre d'Heures depuis la dernière évaluation calcule le délai d'échéance de l’évaluation en fonction du nombre d'heures défini et de la date de la dernière évaluation enregistrée.

   • Heures totales travaillées vous permettra de définir le nombre d'heures que l'employé doit avoir travaillé avant que l’évaluation ne soit due.

   • Récurrent vous permettra de définir une période à laquelle chaque évaluation est due.

3. Sélectionnez les détails de la prochaine évaluation (Date de la prochaine évaluation*, Prochaines heures d’évaluation* ou Date d'entrée en vigueur* et Fréquence*).

4. Sélectionnez le Prochain type d’évaluation dans la liste déroulante.

5. Cliquez sur le bouton Sauvegarder.